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de tout secteur des prestations à forte valeur ajoutée dans le domaine de l’évaluation et du développement de compétences.
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La tyrannie du développement personnel
La quête de sens est une préoccupation cruciale pour les êtres humains, et vraisemblablement ce qui nous différencie d’autres espèces animales. Dans une société en pleine mouvance dont l’adaptabilité et la résilience sont les (nouveaux) maîtres-mots et où le dernier socle de la pyramide de Maslow est bien présent, le besoin de réalisation de soi se fait d’autant plus sentir, en raison selon nous de la perte des repères dits traditionnels. Le développement personnel offre une palette de moyens aussi divers que variés pour répondre présent.
Que faites-vous dans la vie ? Vraiment ?
Alors qu’il y a seulement vingt ans les cas de reconversions choisies ou subies étaient encore peu fréquents, parfois mal acceptés, voire considérés comme disruptifs, nous assistons aujourd’hui à un véritable engouement pour ces changements de cap. Dans un contexte de marché du travail en pleine mouvance, le sens et la valeur qu’on lui accorde sont sujets à de nombreuses et profondes remises en question. De plus en plus de situations de réorientation totale se dévoilent et sont valorisées dans les médias. Qu’est-ce qui se cache derrière cette tendance ?
Assessment de sélection.
Nous évaluons les compétences soft de vos candidat.e.s, selon vos enjeux et les prérequis du poste au concours. Objectifs, transparents et respectueux, nous valorisons votre image employeur et nous engageons à un feedback qualitatif à chaque candidat.e.
Assessment de développement.
Associer vos talents et favoriser leur développement professionnel est en enjeu majeur. En « sparring-partner », nous stimulons la réflexivité et la prise de conscience relative à leur fonctionnement et à leur impact et nous vous soutenons dans l’élaboration de plans de développement.
Bilan de compétences.
Afin de leur permettre de mettre en lumière leurs ressources et leurs atouts, nous proposons un accompagnement sur-mesure de vos collaborateurs.trices dans l’identification de leurs compétences, de leurs valeurs et de leur fonctionnement. La réflexion et les objectifs du bilan sont conduits ensemble, dans un esprit de valorisation du vécu.
Outplacement.
Nous accompagnons de manière individualisée les collaborateurs.trices concerné.e.s par une rupture de contrat. Nous soutenons leur employabilité selon les besoins exprimés et les responsabilisons dans leurs démarches, tout en demeurant attentifs à leur équilibre selon notre philosophie de bienveillance sans complaisance !
Projets sur-mesure.
Le partage de connaissances étant au centre de nos réflexions, nous avons à cœur de vous soutenir dans le développement de vos ressources et de vous faire gagner en compétences. Nous vous accompagnons de façon entièrement sur-mesure dans vos projets RH touchant à nos domaines d’expertise.
Assessment de sélection.
Nous évaluons les compétences soft de vos candidat.e.s, selon vos enjeux et les prérequis du poste au concours. Objectifs, transparents et respectueux, nous valorisons votre image employeur et nous engageons à un feedback qualitatif à chaque candidat.e.
Assessment de développement.
Associer vos talents et favoriser leur développement professionnel est en enjeu majeur. En « sparring-partner », nous stimulons la réflexivité et la prise de conscience relative à leur fonctionnement et à leur impact et nous vous soutenons dans l’élaboration de plans de développement.
Bilan de compétences.
Afin de leur permettre de mettre en lumière leurs ressources et leurs atouts, nous proposons un accompagnement sur-mesure de vos collaborateurs.trices dans l’identification de leurs compétences, de leurs valeurs et de leur fonctionnement. La réflexion et les objectifs du bilan sont conduits ensemble, dans un esprit de valorisation du vécu.
Outplacement.
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Projets sur-mesure.
Le partage de connaissances étant au centre de nos réflexions, nous avons à cœur de vous soutenir dans le développement de vos ressources et de vous faire gagner en compétences. Nous vous accompagnons de façon entièrement sur-mesure dans vos projets RH touchant à nos domaines d’expertise.